Q. 부트캠프 수료 vs 취준 집중 vs 프로젝트 경험, 우선순위 어떻게 잡아야 할까요

답변 5

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  저는 인턴의 경험을 만드시는 것이 가장 필요하다 생각을 합니다. 인턴의 유무가 크리티컬한 영향을 미치며, 자소서의 소재거리도 발굴을 할 수 있기 때문에 상당한 이점이 되는 스펙이라 생각을 합니다. 자격증 취득 등도 중요한 부분이지만, 저는 이런 스펙들을 활용하여 최종적으로는 인턴을 해야한다고 생각합니다.

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 우선 1번 방안을 빠르게 진행해주신 이후 2번 방안을 추진해주시기 바라겠습니다. 현재 본인께서 부트캠프를 진행하고 계시는 만큼 해당 부트캠프까지는 마무리를 진행해주시고, 인턴/계약직 업무 경험을 쌓으시고자 하는 판단을 추천드립니다. 최근 채용 트렌드에 있어 선발 TO가 점차 축소되는 만큼 즉시 전력감의 인재를 채용하는 것을 선호하는 추세입니다. 지원 직무 관련 현업 경력사항을 보유할 경우 타지원자 대비 보다 높은 직무 적합성을 어필 가능합니다. * 3번 방안은 단독으로 프로젝트를 진행하시는 사항으로서 일반적으로 직무 경험으로서의 효력을 인정받기 어려운 측면이 존재합니다. 따라서 3번 방안을 진행하시는 것을 추천드리지는 않습니다. 참고하십시오.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 멘티님~~ 2→3→1 순으로 선택하는 것이 최선입니다. 부트캠프 수료 한 줄은 영향이 크지 않으므로 우선순위를 낮추고, 공백기 해소와 최근 실무 경험 확보가 가장 중요합니다. 지원을 병행하며 소액 광고 프로젝트로 성과 지표를 만들고, 빠르게 인턴·계약직에 입사하는 전략이 합격 가능성을 높입니다.

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• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코부장 ∙ 채택률 63% ∙

  직무

  일치

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  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 지금 상황에서는 선택지가 아니라 순서를 정하는 게 핵심입니다. 이미 부트캠프가 16일 남은 상태라면 중도하차는 리스크 대비 얻는 게 거의 없습니다. 짧은 기간이기 때문에 일단 수료까지 마무리하는 것이 가장 합리적입니다. 수료 자체보다 중요한 건 그 과정에서 만든 결과물을 어떻게 포트폴리오로 정리하느냐입니다. 이후 바로 취준 집중으로 넘어가셔야 합니다. 이미 마케팅 인턴 2회 경험이 있기 때문에 방향성은 충분히 잡혀 있고, 지금은 자소서 완성도와 영어 성적이 합격을 좌우하는 단계입니다. 공백기를 더 늘리기보다는 빠르게 지원을 돌리는 것이 훨씬 중요합니다. 프로젝트는 별도로 시간을 크게 쓰기보다는 부트캠프 결과물을 개선하는 방식으로 가져가시는 게 효율적입니다. 결국 기업은 새로운 경험보다 기존 경험을 얼마나 설득력 있게 풀어내는지를 더 봅니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코이사 ∙ 채택률 64%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 지금 상황에서는 부트캠프 수료보다 실제 결과물이 더 중요합니다. 이미 인턴 경험이 2회 있으신 만큼 스펙 자체는 부족하지 않습니다. 남은 16일은 수료만 채우고, 병행해서 작은 프로젝트라도 반드시 결과를 만드는 것이 가장 좋습니다. 예를 들어 직접 광고 집행 후 전환 데이터 정리까지 하면 훨씬 강한 무기가 됩니다. 이후 바로 자소서와 지원을 병행하면서 공백을 줄이시는 전략이 현실적입니다. 결국 기업은 수료 여부보다 무엇을 해봤고 어떤 성과를 냈는지를 더 봅니다.

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  반도체

  설계팀

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